Gender Mainstreaming und Weiterbildung
Organisationsentwicklung durch Potentialentwicklung
Details
| HerausgeberIn | Macha, Hildegard/Fahrenwald, Claudia |
| Verlag | Barbara Budrich |
| Erscheinungsjahr | 2007 |
| Erscheinungsort | Opladen und Farmington Hills |
Kurzbeschreibung
Der Reader diskutiert im ersten Teil das Konzept der Gender Mainstreaming als Instrument der Organisationsentwicklung. Neben allgemeinen Beiträgen wird Bezug genommen auf Hochschulen. Theoretische Grundannahmen, historische Herleitungen und praktische Umsetzungen werden diskutiert. Der zweite Teil stellt innovative Methoden genderorientierter (Weiter-)Bildung als Instrument der individuellen Potenzialentwicklung im Kontext von Hochschule, Schule und Wirtschaft vor.
(letzte Aktualisierung am: 25.02.2011)